济南市中小企业公共服务中心

山东储誉律师事务所

联合举办

随着立法日趋完善和劳动者法律意识的不断加强，用工风险逐渐成为企业的常见法律风险之一，尤其是在企业社保制度改革之后，用工密集型企业（如：制造业、餐饮业等）由用工风险所带来的用工成本的增加，成为了制约经营效益提升的又一障碍。

为了帮助企业在劳务风险的危害发生做到规避和防范，济南市中小企业公共服务中心与山东储誉律师事务所联合举办“企业劳动用工解约管理实务与风险防范”的公益法律讲座。

数据报告显示，以裁判文书网为数据来源，在 2018年1月1日-2019年4月23日间，劳动争议判决文书总量为190832份。可视化的分析后我们发现，追偿劳动报酬占这些争议案件的45.58%，这是一个什么占比呢？100个人里有45个人因为劳动报酬引起纠纷。

而在裁判文书中，数据分析得出，出现最多频次的词是“劳动合同”，占20%。

现今，不再是用人单位一句和我们没有关系就能解决问题的时代了。

劳动者越来越懂法，但有些用人单位却依旧马虎、不规范，规章制度、操作流程诸多漏洞，给自己留下了很多隐患。也有一些用人单位只有在出现问题时才临时抱佛脚找律师帮忙，但有些风险在前期没有做好防范工作，到了打官司的阶段，已经成为既定事实，败局无法挽回。所以最重要的工作，应当放在平时，把程序捋顺、尽量不出现漏洞，在法律允许的情况下规避风险、减少损失。 

在诸多劳动争议案件中，企业的败诉率高达85%，涉争议的企业类型占比92%（涉争议的企业为非公有制企业）。劳动争议纠纷近几年呈现出复杂化、多样化趋势的现状，多个方面企业面临存在的法律问题。

究竟是为何会出现这样的问题？企业又应该怎样避免人事纠纷呢？

每个企业自己也可以做一个体检，看看遇到以下问题时是否知晓如何处理，是否留有风险漏洞！

各位企业家们，如果上述规避风险的检查，你云里雾里，那么你一定要来听这场讲座。

这并不是一个单纯的输出型讲座，你可以提问，可以咨询，可以交流。

朱律师13年的职业生涯里，接触过大量的企业劳动合同纠纷案件，实务经验丰富。朱律师将从劳动合同的终止与解除、离职谈判、经济赔偿金、企业风险等要点进行深度分析。

一、时间：2019年8月29日星期四 下午13:30

二、地点：济南市历下区龙奥北路银丰财富广场A座8层   山东储誉律师事务所  多媒体会议室（810室）

三、对象：济南市中小企业法人、总经理、副总经理

四、活动方：山东储誉律师事务所与济南市中小企业公共服务中心联合举办

五、注意事项

1、本讲座为公益讲座，不收取任何费用。

2、报名参加讲座的人员，准时到达会场 。

六、扫描二维码进入【互动吧】报名，以便我们更好的联系您

活动地点：山东储誉律师事务所

详细地址：济南市银丰财富广场A座8层

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